劳动证明书

时间:2024-06-15 16:06:12 证明书 我要投稿

劳动证明书

  在日常生活或是工作学习中,大家都写过证明,肯定对各类证明都很熟悉吧,证明具有凭证作用,持有者可以凭借它证明自己的身份、经历或某事真实性。想必许多人都在为如何写好证明而烦恼吧,以下是小编整理的劳动证明书,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

劳动证明书

劳动证明书1

  甲方名称法定代表人乙方姓名性别_____身份证号码

  双方于_____年_____月_____日签订劳动合同,合同

  期限自_____年_____月_____日至年____月_____日。因,依据规定,于年月日解除(终止)劳动合同。

  特此证明。

  甲方(章)法定代表人(负责人)(章)

  乙方(签名或盖章)

  _____年_____月_____日

  注:

  1、此证明书一式四份,双方各执一份,一份报劳动保障部门劳动合同管理

  机构备案,一份报社会保险经办机构。

  2、双方协商解除劳动合同,乙方应签名或盖章。

劳动证明书2

  期满终止 劳动合同证明书 协商解除

  XXX 同志与 XXXXXXXXXXXXXX(单位)于20xx年 X月X日签订的 X年 期限劳动合同(合同期限为自20

  XX年X月X日起至20xx年X月 X 日止),现因下列第 4 条原因:

  1、劳动合同期满,单位决定终止劳动合同。

  2、劳动合同期满,个人决定终止劳动合同。

  3、劳动合同期未满,单位提出解除劳动合同。

  4、劳动合同期未满,个人提出解除劳动合同。

  决定终止或解除劳动合同,特此证明。

  合同一方如果对终止或解除劳动合同不服的,可在收到此证明书之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

  单位签章: 个人同意签字:

  20xx年XX月 XX 日年 月 日

  送达人: 送达日期: 年月日 注:1、此证明书一式七份,用人单位、劳动者本人、人力资源和社会保障局 劳动工资科、养老保险处、医疗保险处、失业职工管理处、本人档案 各一份。

  2、解除或终止合同时,由用人单位将劳动者档案交失业职工管理处。

劳动证明书3

  xxx系我单位员工,性别 ,身份证号 , 年 月参加工作, 年 月起在我单位工作,已签订劳动合同。现因(请选择如下其中一项打“√”):

  □1、劳动合同期满;

  □2、劳动者开始享受基本养老保险待遇; □3、劳动者死亡或者失踪; □4、用人单位破产;

  □5、用人单位停业(用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散);

  □6、其他: (法律、行政法规规定的其他情形)。

  我单位决定从 年 月 日起与该终止劳动合同。该终止劳动合同前十二个月平均工资为 元人民币,依据有关劳动法律法规规定,我单位依法支付其经济补偿共计 元人民币,工资发至 年 月份,特此证明。

  员工签名: 用人单位(盖章)

  年 月 日 年 月 日

劳动证明书4

  ________,于_______年_______月_______日_______进入本单位。最后一期劳动合同由X年XX月XX日至X年XX月XX日。现因_____________依据《中华人民共和国劳动合同法》_______条_______款,自年月日起与______劳动合同。如对本决定有异议,可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

  单位盖章

  X年XX月XX日

劳动证明书5

  兹有本单位职工xx,性别xx,年龄xx,身份证号xx, 住址xxx。劳动合同期限为x年x月x日 至x年x月x日。因,根据《劳动法》规定,该职工自愿与本单位解除劳动合同。工资发至年月份,特此证明。

  员工签名:xx

  (用人单位盖章)

  x年x月x日

劳动证明书6

  解除/终止劳动合同(关系)证明书编号:

  我单位于年月日与(身份证号:)在本单位工作岗位为,订立的合同编号为,合同期限为的.劳动合同,兹根据《劳动法》及《劳动合同法》等相关法律法规的规定,按下列第项规定予以(解除/终止)。

  一、符合《劳动合同法》第三十六条:经双方当事人协商一致,解除劳动合同(关系);

  二、符合《劳动合同法》第三十八条款规定,解除劳动合同(关系)

  三、符合《劳动合同法》第三十九条款规定,解除劳动合同(关系);

  四、符合《劳动合同法》第四十条款规定,解除劳动合同(关系);

  五、符合《劳动合同法》第四十一条款规定,解除劳动合同(关系);

  六、符合《劳动合同法》第四十四条款规定,终止劳动合同(关系);

  七、因其它原因解除/终止劳动合同(关系):解除或(终止)劳动合同日期:年月日用人单位

  (章)员工(签名)

  签收时间:年月日签收时间:年月日

  注:

  1、此证明书壹式贰份,单位留存备档壹份、员工个人留取壹份。

  2、附《劳动合同法》相关法律条款。

劳动证明书7

  兹有本单位职工________,性别________,年龄________,身份证号________________,住址________________。劳动合同期限为________年________月________日至________年________月________日。

  因________________,根据《劳动法》规定,该职工自愿与本单位解除劳动合同。工资发至________年________月份,特此证明。

  员工签名:

  (用人单位盖章)

  ________年________月________日

劳动证明书8

  兹有本单位职工,性别x,年龄,住址。劳动合同期限为xx年xx月xx日至xx年xx月xx日(或无固定期限、以完成一定的工作为期限)。因,根据《劳动法》第条第款第项规定,本单位解除与该职工的劳动合同。

  特此证明。

  xxx

  20xx年x月x日

劳动证明书9

  解除/终止劳动合同(关系)证明书编号:_______

  我单位于_______年_______月_______日与(身份证号:)在本单位工作岗位为,订立的合同编号为,合同期限为的'劳动合同,兹根据《劳动法》及《劳动合同法》等相关法律法规的规定,按下列第项规定予以(解除/终止)。

  一、符合《劳动合同法》第三十六条:经双方当事人协商一致,解除劳动合同(关系);

  二、符合《劳动合同法》第三十八条款规定,解除劳动合同(关系)

  三、符合《劳动合同法》第三十九条款规定,解除劳动合同(关系);

  四、符合《劳动合同法》第四十条款规定,解除劳动合同(关系);

  五、符合《劳动合同法》第四十一条款规定,解除劳动合同(关系);

  六、符合《劳动合同法》第四十四条款规定,终止劳动合同(关系);

  七、因其它原因解除/终止劳动合同(关系):解除或(终止)劳动合同日期:_______年_______月_______日

  用人单位(章)_______

  员工(签名)_______

  签收时间:_______年_______月_______日

  签收时间:_______年_______月_______日

  注:

  1、此证明书壹式贰份,单位留存备档壹份、员工个人留取壹份。

  2、附《劳动合同法》相关法律条款。

劳动证明书10

某某同志:

  本单位与你签订的劳动合同,自 年 月 日至 年 月 日止,工作岗位为 ,现因 原因,依据 ,决定于 年 月 日与你终止(解除)劳动合同,在本单位的.工作年限为 年 月,如未找到新的用人单位,请于终止(解除)劳动合同之日起60日内到本人户籍所在地劳动就业服务机构办理失业登记手续。

  (单位盖章): 年 月 日

劳动证明书11

  兹有本单位职工xxx,性别x,年龄xx,住址xx。

  劳动合同期限为20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日(或无固定期限、以完成一定的工作为期限)。因xx,根据《劳动法》第xx条,第xx款,第xx项规定,本单位解除与该职工的劳动合同。

  特此证明。

  xxx(用人单位盖章)

  20xx年xx月xx日

劳动证明书12

  ___,于___年___月___日进入本单位。最后一期劳动合同由_年__月__日至_年__月__日。现因___依据《中华人民共和国劳动合同法》___条___款,自年月日起与___劳动合同。如对本决定有异议,可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

  ___

  20__年_月_日

劳动证明书13

xxx:

  本单位与职工________所签订劳动合同(期限:________年________月________日至________年________月________日),按照国家法律法规,于________年________月________日解除(终止)。

  解除(终止)劳动合同原因:________________。

(单位章)(县人力资源和社会保障行政部门备案)

  ________年________月________日

劳动证明书14

兹有本单位职工xxx,性别xx,年龄xx,住址xxxxxx。劳动合同期限为x 20 20xx年xx月xx日至20 20xx年xx月xx日(或无固定期限、以完成一定的工作为期限)因xxxxxxxxxxxxxx,根据《劳动法》第xx条第xx款第xx项规定,本单位解除该职工的劳动合同。

特此证明。

  (用人单位盖章)

  20 20xx年xx月xx日

劳动证明书15

  本单位与______________先生/女士(身份证号码或者其他有效身份证件号码:______________)签订的_______期限劳动合同,由于______________原因于_______年_______月_______日解除,其档案及社会保险关系移转至______________。该职工在本单位的相关工作情况:

  本单位与其最近一次签订的.劳动合同期限为:自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

  该职工在本单位的所从事的工作内容或工作岗位为:_____________________。

  该职工在本单位的工作年限共计为:______________。

单位盖章:

  _______年_______月_______日

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