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酒店应聘简历
时间过得太快,让人猝不及防,找工作的黄金时间马上就要到来,现在的你想必是在写简历吧。相信写简历是一个让许多人都头痛的问题,以下是小编整理的酒店应聘简历,希望能够帮助到大家。
酒店应聘简历1
基本资料
姓名: xxx 性别: x
年龄: xxx 身高: xxx
学历: xxx 工作年限: xxx
居住区域: xxx
户口所在地: xxx
求职意向
期望从事职业:
领班 | 大堂经理
期望月薪:3000元
工作经历
20xx/07-20xx/12 北京301医院附属酒店 领班主管
角色描述:做为酒店的领班主管,负责和上司酒店经理沟通,安排下属服务员的工作,及时而有效的和客户沟通沟流,构建良好的客户关系;激励和鼓舞团队成员,营造良好的工作环境;承接和处理客户的抱怨和投诉,将自己这个层级无法处理投诉问题及时汇报给上级,将客户的不满意度降到最低水平;对重要或特别重要的客人或领导,直接自己服务,确保服务的质量
直接下属:10位
汇报上司:前厅经理
主要业绩:在每个月的领班小组排名中,连续6个月都在5个小组中名列第一,在6个月的工作,本小组零投诉效,卓越的服务品质赢得了前厅经理的'高度赞赏,被评为本酒店年度优秀员工
20xx/01-20xx/12 北京301医院附属酒店前厅经理
角色描述:由于在领班主管方面所表现出的与年龄所不相符的成熟和干练,得到酒店管理层的一致赞誉和认可,被破格提升为前厅经理,顶替离职的前厅经理职位;做为酒店的前厅经理,负责管理和调度整个前厅的50位服务员和前台收银人员,参与酒店总经理的管理层会议,贯彻总经理的管理精神;负责领班人员的职效考核和升迁建议;负责投诉处理和客户关系的深化建设。
直接下属:50位
汇报上司:酒店总经理
主要业绩:干练的职业形象很好的在整个酒店树立起来,确保了整个酒店前厅的业务的正常顺畅开展
素质技能:熟悉掌握酒店管理相关知识、英语阅读能力良好、富有团队协作精神、具备较强的领导能力、与人沟通能力强、信息收集分析能力强、拥有细心、耐心、责任心;尽管年龄较少,但是已经有过独立管理50位下属人员的经验,具有独挡一面的自信和执着
自我描述
计算机技能:熟练掌握word、excel、powerpoint等办公软件
礼仪形态:受过专业的礼仪培训,具备良好的礼仪技能
沟通技术:具备良好的沟流沟通技能,能够准确的理解沟通需求
酒店应聘简历2
个人基本信息
姓 名:黄永生
出生年月:1986年06月10日
毕业院校:广西昭平县中等职业学校
最高学历:高中
工作经历:从事服务行业多年
性 别:男健康状况:健康 籍 贯:广西·昭平 所修专业:文化 入职时间:随时
求职概况/求职意向
职位类型:全职
期望月薪:20xx—2500(可面议)
期望地点:广东·东莞
期望职位:酒店服务员/领班
意向概诉:我很希望得到这份工作,用我的服务和微笑,给客人带来更多的`微笑和满意!
工作经历
公司名称:新顺兴酒楼 公司性质:民营企业
工作职位:中餐厅服务员/领班 所属行业:餐饮
时间范围:20xx年3月到20xx年7月 离职原因:谋求发展
工作描述:
在酒楼中曾担任过多种职位,宴会服务员、包厢服务员、中餐服务员、传菜员、餐饮领班等多种职位,期间受到多次培训,大大增长了自己的实践技能。
公司名称:山天饮食连锁 111野山菌 公司性质:民营企业
工作职位:服务员/收银员/出品部长 所属行业:餐饮
时间范围:20xx年10月到20xx年3月 离职原因:谋求发展
工作描述:
从事此项工作让我学到了书本上所学不到的知识,真正做到了理论与实际相结合,加上之前的工作经验,大大的提高了我的工作效率和工作质量,为公司创造更好的收益。
自我评价:
忠实诚信,讲原则,有自制力,做事情始终坚持有始有终,从不半途而废;肯学习,有问题不逃避,愿意虚心向他人学习;愿意以谦虚态度赞扬接纳优越者,权威者;会用100%的热情和精力投入到工作中;平易近人。为人诚恳,性格开朗,积极进取,适应力强、勤奋好学、脚踏实地,有较强的团队精神,工作积极进取,态度认真。
联系方式:
手 机:15989626810
电子邮箱:284672542@qq.com
QQ / MSN: 284672542
酒店应聘简历3
基本信息
姓 名:杨xx
性别:女
婚姻状况:未婚
民族:汉
户籍:广东
年龄:23
现所在地:天津
身高:167cm
联系电话:135******7758
电子邮箱:******@qq。com
求职意向
希望岗位:前台接待/前台文员
期望月薪:面议
求职类型:全职
到岗时间:随时
工作经历
xx年3月—xx年7月 xx有限公司,担任前台接待。工作描述:
1、对自己责任范围内的茶水间将会保持室内的`洁清和饮水机的消毒工作,每月最少消毒一次。按时更换打印机的硒鼓和维护前台的办公用品。
2、在前厅负责接待客,接听预约咨询电话,为客人提供咨询服务
3、处理一些客人的投诉。
教育背景
毕业院校:xx大学
最高学历:大专
毕业日期:20xx—07
专 业 :前台接待
语言能力
英语:英语3级,可以进行简单日常对话
普通话:全国普通话考试二级甲等,普通话标准
个人自述
本人性格开朗、大方,把握良好的礼节知识和接待工作经验,头脑灵活、反应灵敏,能够灵活处理工作中的突发事件。我以为,前台接待工作代表着酒店的形象,岗位固然平凡但却十分重要,因此要做好前台接待工作需要具备极强的责任心。我愿意同贵公司共同发展、进步。
酒店应聘简历4
姓名:xxx
国籍: xx
个人简历
目前所在地: xx 民族: xx
户口所在地: xx 身材: xx xx kg
婚姻状况: 未婚(已婚) 年龄: x岁
培训认证: 诚信徽章:
求职意向及工作经历
人才类型: 普通求职
应聘职位: 贸易类:外贸跟单/业务/助理服装/纺织/皮革/制鞋类 跟单/业务市场销售/营销类 销售代表/商务代表
工作年限: 3
职称: 无职称
求职类型: 全职
可到职- 随时
月薪要求: 1500--20xx
希望工作地区: 广州 深圳
个人工作经历:
公司性质: 私营企业所属行业:纺织,服装
担任职务: 跟单
工作描述: 主要负责布种客源的开发,销售及销售后的跟进工作
离职原因: 寻求更大的.发展机会
公司名称: xx公司
公司性质: 私营企业所属行业:饮食,旅游业,宾馆
担任职务: 接待及收银
工作描述: 负责对酒店客人的接待及收款工作
离职原因: 转行
公司性质: 民营企业所属行业:饮食,旅游业,宾馆
担任职务: 礼宾员
工作描述: 主要负责对酒店客人的接待,行李的寄存,运送,回答客人的问询等离职原因: 往更高的职位发展
教育背景
所学专业一: 酒店管理
所学专业二: 商务英语
外语: 英语 优秀
国语水平: 良好
粤语水平: 优秀
工作能力及其他专长
交际能力强,擅长于接人待物; 过大学英语四级,口语流利;熟悉办公软件,办公设备的操作
酒店应聘简历5
姓名:范厨师 国籍:中国
目前所在地: 广州 民族:汉族
户口所在地: 重庆 身高:170 cm
婚姻状况: 已婚 年龄:29 岁
体重: 72KG 培训认证:高级中式烹调师
求职意向
人才类型: 普通求职
应聘职位: 厨师
工作年限: 9年 职称: 炒锅
求职类型: 全职 到岗时间: 随时
月薪要求: 3000--4500 希望工作地区: 广州 深圳 珠海
个人工作经历:
公司名称: 深圳长安大酒店
起止年月:20xx-12 ~ 20xx-04
担任职务: 炒锅
工作描述:
离职原因:
公司名称: 广州桃园酒家
起止年月:20xx-12 ~ 20xx-11
担任职务: 炒锅
工作描述:
离职原因:
公司名称: 珠海美林大酒店
起止年月:20xx-12 ~ 20xx-11
担任职务: 炒锅
工作描述:
离职原因:
公司名称: 广州富力君悦酒店
起止年月:20xx-01 ~ 20xx-11
担任职务: 炒锅
工作描述:
离职原因:
公司名称: 广州香格里拉大酒店
起止年月: 1998-01 ~ 1999-12
担任职务: 厨工
工作描述: 主要负责快餐店面后堂传配菜,后堂卫生的维护。
离职原因:
教育背景
毕业院校: 重庆开县第三中学
最高学历: 高中 毕业年月:1996-07-01
受教育培训经历:
起始年月 终止年月 学校(机构) 专业 获得证书
1993-09 1996-07 重庆开县第三中学 文科 初中毕业
语言能力
外语:英语 一般
国语水平: 良好 粤语水平: 良好
工作能力及其他专长
专长:川菜、粤菜、湘菜。
厨房成本核算,管理厨房。
详细个人介绍
从事厨师工做十多年、专业做海鲜、野味、精通粤菜、川菜、曾在多家大酒店工作过
酒店应聘简历6
本人概况
姓名:
性别:女
学历(学位):大专
专业:酒店管理
联系电话:
手机:
Email:
教育背景
毕业院校:xx年09月—xx年07月:xx大学酒店管理专业
x通过国家英语六级考试,听说读写熟练
x熟练掌握计算机和互联网的操作及使用
工作经历
xx年10月—xx年03月:xx酒店客房部经理
工作职责
1、负责落实总经理安排的一切工作。
2、计划组织、指挥、控制及协调所有管家部各项事宜。
3、编写各级员工岗位职责,工作程序。
4、控制部门内各项费用开支及成本。
5、负责整个酒店范围处于x佳的清洁状态。
6、不断对员工进行思想、道德、技能的.培训使其成为合格的员工。
7、负责评核员工工作表现及态度。
自我评价
1.本人热情但不乏稳重,具有亲和力和良好的沟通能力,善于交际,能妥善处理人际关系。
2.吃苦耐劳,具有极强的学习能力。能独立处理问题,有很强的适应能力及良好的团队协作精神。
酒店应聘简历7
姓名: xxx 国籍: 中国
目前所在地: 广州 民族: 汉族
户口所在地: 广州 身材: 160 cm kg
婚姻状况: 未婚 年龄: 24 岁
培训认证: 诚信徽章:
求职意向及工作经历
人才类型: 普通求职
应聘职位: 酒店
工作年限: 4 职称: 无职称
求职类型: 全职 可到职- 随时
月薪要求: 1500--20xx 希望工作地区: 广州
个人工作经历: 20xx年3月-20xx年3月 广东国际大酒店 xxx中餐服务员(实习生) 实习期到
20xx年6月-20xx年9月 白云区劳动局 xxx 兼职(文字录入)xxx 工作任务完成
20xx年1月-20xx年3月 专卖店G20xx xxx 兼职
20xx年5月 xxx 博士伦 xxxxxx 促销员
20xx年10月-20xx年10月 康辉旅社 xxxxxx前台营业员
20xx年3月-20xx年1月 广州博溙贸易有限公司 跟单员
教育背景
毕业院校: 广州市白云区技工学校
酒店应聘简历8
姓名:XXX 性别:女
学历(学位):大专 专业:酒店管理
联系电话:XXX 手机:XXX
Email:XXX@xx.com
教育背景
毕业院校:xx年09月—xx年07月: **大学 酒店管理专业
*通过国家英语六级考试,听说读写熟练
*熟练掌握计算机和互联网的操作及使用
工作经历
xx年10月—xx年03月:XXXX酒店客房部经理
工作职责
1、负责落实总经理安排的一切工作。
2、计划组织、指挥、控制及协调所有管家部各项事宜。
3、编写各级员工岗位职责,工作程序。
4、控制部门内各项费用开支及成本。
5、负责整个酒店范围处于最佳的清洁状态。
6、不断对员工进行思想、道德、技能的培训使其成为合格的.员工。
7、负责评核员工工作表现及态度。
自我评价
1.本人热情但不乏稳重,具有亲和力和良好的沟通能力,善于交际,能妥善处理人际关系。
2.吃苦耐劳,具有极强的学习能力。能独立处理问题,有很强的适应能力及良好的团队协作精神。
本人性格
温和、谦虚、自律、自信(根据本人情况)。
附言: 最重要的是能力,相信贵公司会觉得我是此职位的适合人选!
酒店应聘简历9
姓名: | 性别: | |||
民族: | 目前所在地: | |||
年龄: | 户口所在地: | |||
婚姻状况: |
应聘职位: | |||
人才类型: | 职称: | ||
工作年限: | 可到职日期: | ||
求职类型: | 希望工作地区: | ||
个人工作经历: |
教育背景
毕业院校: | |||
最高学历: | 毕业日期: | ||
所学专业一: | 所学专业二: | ||
受教育培训经历: |
语言能力
外语: | 外语水平: | ||
国语水平: | 粤语水平: |
酒店应聘简历10
所学专业一: 酒店管理与计算机应用 所学专业二:
受教育培训经历: 1991年9月-1997年7月 xxx广州市芳村区东漖侨联小学 xxxxxx 小学毕业证
1997年9月-20xx年7月 xxx广州芳村区东漖中学 xxx xxxxxx初中毕业证
20xx年9月-20xx年5月 xxx广州市白云区技工学校xxx酒店管理 xxx中技毕业证、
餐饮中级证
语言能力
外语: 英语 一般
国语水平: 良好 粤语水平: 精通
工作能力及其他专长
不断更新充实自我,善于学习,以适应信息化时代对创新者的要求,理性智慧。
具良好的心理素质,职业操守,个人修养及人际关系,胸襟坦荡,应变能力,反应能力强,能处理各种复杂的关系及局势;工作及适应能力强,踏实勤奋,稳健深谋,创新务实,节奏快,效率高;善于沟通,具亲和力,并能率领团队完成目标。
详细个人自传
我在广东国际大酒店的中餐厅实习的一年中,学到了过硬的基本功,以及酒店中餐的一些管理知识。我还从中总结了几点:(虽然这几点是我在酒店实习中总结出来的,但我觉得这几点无论在什么地方都能用得上的。)
一、要注意仪表仪容。面对客人不要害怕,不要害羞,遇到任何事都要镇定。
二、服务行业的.招牌——微笑和礼貌。仅仅一个微笑就足以抵挡千言万语。当然热情的主动也
相当重要。
三、是要细致观察多留意,做到周到的服务。在洒泪里什么人都有,什么事都会发生,我对
每样东西都应该多只眼,多只耳目朵,多个鼻子,就是多留意,不可以粗心大意。
四、和同事要有团结精神。
五、我觉得最重要的一点,就是灵活应变。
在旅行社做果时也令我深深感到,无论在做哪一件事时,都要认真细心,就算是做错了一步都会全部错,造成好严重的后果。
酒店应聘简历11
基本信息
姓名:xxx
国籍: 中国
目前所在地: 广州
民族: 汉族
户口所在地: 广州
身材: 170 cm 65 kg
婚姻状况: 未婚
年龄: 24 岁
求职意向及工作经历
人才类型: 普通求职
应聘职位: 市场销售/营销类:销售助理 客户服务类 酒店/旅游后勤类
工作年限: 2 职称: 无职称
求职类型: 全职 可到职- 随时
月薪要求:
希望工作地区: 广州
个人工作经历:
20xx年3月——20xx年8月 于新西兰,奥克兰xxx工作,职位为厨师,餐厅经理
20xx年2月——20xx年9月 于新西兰,奥克兰xx工作,任调酒师,责任经理
20xx年8月——20xx年11月 于新西兰,奥克兰xx酒家工作,任服务生
教育背景
毕业院校: 奥克兰北岸酒店管理专科学院
最高学历: 大专 毕业- 20xx-12-01
所学专业一: 酒店管理
受教育培训经历: 20xx年-20xx年 就读奥克兰北岸酒店管理专科学院期间,获得5项新西兰国家资格证书分别为
1. 客户服务资格证书,
2. 新西兰酒类销售资格证,
3. 咖啡师资格证书,
4. 调酒师资格证书,
5. 食品安全标准应用证书。
语言能力
外语: 英语 良好
国语水平: 精通 粤语水平: 精通
工作能力及其他专长
吃苦耐劳.学习能力强.乐于助人.有爱心.思想活跃.诚实,有较强的组织与动手能力.团队意识强.有集体观念,勇于承认错误.有责任心
详细个人自传
个人联系方式
酒店应聘简历12
一、基本情况
姓名:xxx
性别:男
年龄 23
手机:
婚否:已婚
文化程度:大专
职业等级:技师证
从厨及酒店管理xx年
二、工作经历
20xx—20xx xxxx大酒店(实习)20xx—20xx贵宾楼(中西餐)
20xx—20xx xxxx城(炒锅领班)20xx—20xxxxxx大酒店(炒锅主管)
20xx—20xx xxx宾馆 20xx—20xx xxx饭店(厨师长)
20xx—20xx xxxxx度假酒店(行政总厨)
20xx—20xx xxxxxx私房菜馆(行政总厨)
三、个人专长
精通中西餐厨房及酒店管理,独立设计操作高端宴会、国宴菜品、大型冷餐会、大型自助餐、港式粤菜、胶东海鲜家常菜、并能在日常工作中推陈出新不断完善菜品及酒店厨房管理。
酒店应聘简历13
基本资料
姓名: ***性别: *
年龄: *** 身高: ***
学历: *** 工作年限: ***
居住区域: ***
户口所在地: ***
求职意向
期望从事职业:
领班 | 大堂经理
期望月薪:3000元
工作经历
20xx/07-20xx/12 北京301医院附属酒店 领班主管
角色描述:做为酒店领班主管,负责和上司酒店经理沟通,安排下属服务员工作,及时而有效和客户沟通沟流,构建良好客户关系;激励和鼓舞团队成员,营造良好工作环境;承接和处理客户抱怨和投诉,将自己这个层级无法处理投诉问题及时汇报给上级,将客户不满意度降到最低水平;对重要或特别重要客人或领导,直接自己服务,确保服务质量
直接下属:10位
汇报上司:前厅经理
主要业绩:在每个月领班小组排名中,连续6个月都在5个小组中名列第一,在6个月工作,本小组零投诉效,卓越服务品质赢得了前厅经理高度赞赏,被评为本酒店年度优秀员工
20xx/01-20xx/12 北京301医院附属酒店前厅经理
角色描述:由于在领班主管方面所表现出与年龄所不相符成熟和干练,得到酒店管理层一致赞誉和认可,被破格提升为前厅经理,顶替离职前厅经理职位;做为酒店前厅经理,负责管理和调度整个前厅50位服务员和前台收银人员,参与酒店总经理管理层会议,贯彻总经理管理精神;负责领班人员职效考核和升迁建议;负责投诉处理和客户关系深化建设。
直接下属:50位
汇报上司:酒店总经理
主要业绩:干练职业形象很好在整个酒店树立起来,确保了整个酒店
前厅业务正常顺畅开展
素质技能:熟悉掌握酒店管理相关知识、英语阅读能力良好、富有团队协作精神、具备较强领导能力、与人沟通能力强、信息收集分析能力强、拥有细心、耐心、责任心;尽管年龄较少,但是已经有过独立管理50位下属人员经验,具有独挡一面自信和执着
自我描述
计算机技能:熟练掌握word、excel、powerpoint等办公软件.
礼仪形态:受过专业礼仪培训,具备良好礼仪技能.
沟通技术:具备良好沟流沟通技能,能够准确理解沟通需求.
酒店应聘简历14
写一份动人的简历也是找工作中最难的一部分,你知道酒店应聘简历怎么写吗?以下是小编整理的酒店应聘简历范文,欢迎阅读。
基本资料
姓 名:
性 别: 女
出生日期: 1987-01-02
籍 贯: 天津市
目前城市: 天津市
求职意向
求职行业: 酒店/旅游
应聘职位: 酒店/宾馆经理
求职地点: 天津市
薪资要求: 面议
工作经历
20xx/02—至今: XX公司 计调部 导游/旅行顾问
主要职责:
1、完成总经理交给的任务。
2、负责公司旅游新产品的策划和平台的搭建,选择有效的渠道,建立并维护与供应商的良好合作关系。
3、负责监督公司旅游团队计划的落实情况,保证公司经营的信誉度。
4、收集和了解旅游市场信息及同行相关动态。
5、主题旅游的具体操作。
6、领导计调部门成员提供与旅游团队有关的一切服务,包括旅客的`吃、住、行、游、购、娱的安排。
20xx/09—20xx/02: XXXX物业有限公司 物业管理 行政管理 行政专员/助理
主要职责:
1、在行政经理的领导下开展工作。
2、负责本公司分配给职工福利的领取和发放。
3、负责厂区道路清洁、绿化带养护、办公楼维护等工作。安排做到定期检查,及时养护和维修。
4、协助食堂管理员安排好职工食堂管理工作,督促食堂工作人员按规定检查身体。
5、及时建议调整不适合在食堂工作的人员。
6、认真执行公司内各项规章制度,树立良好的企业员工形象。
7、负责来文、来电、来函登记,并经办行政经理审阅后送领导批示或转有关部门办理。
8、对以公司名义行文的,按顺序编号登记,经领导审核签字后方可打印并发放。
9、负责行政文件的登记整理归档工作。
10、建立健全档案管理制度,借阅制度并认真执行。
11、根据档案法规定,及时销毁到期档案。
12、认真履行打印登记制度,严格掌握纸张和油墨消耗。
13、认真执行公司内各项规章制度,树立良好的企业员工形象
工作业绩:
1、在行政经理的领导下开展工作。
2、负责本公司分配给职工福利的领取和发放。
3、负责厂区道路清洁、绿化带养护、办公楼维护等工作。安排做到定期检查,及时养护和维修。
4、协助食堂管理员安排好职工食堂管理工作,个人简历 wdjl.net,督促食堂工作人员按规定检查身体。
5、及时建议调整不适合在食堂工作的人员。
6、认真执行公司内各项规章制度,树立良好的企业员工形象。
7、负责来文、来电、来函登记,并经办行政经理审阅后送领导批示或转有关部门办理。
8、对以公司名义行文的,按顺序编号登记,经领导审核签字后方可打印并发放。
9、负责行政文件的行文、登记整理归档工作。
10、建立健全档案管理制度,借阅制度并认真执行。
11、根据档案法规定,及时销毁到期档案。
12、认真履行打印登记制度,严格掌握纸张和油墨消耗。
13、认真执行公司内各项规章制度,树立良好的企业员工形象。
教育培训
20xx/09—20xx/07: 天津旅游干部管理学院 管理科学 大专
20xx/02—20xx/07: 内审员资格培训
自我评价
五年的旅行社全面管理经验,熟练掌握运用各种办公设备软件,多年人力资源、培训管理经验,熟悉国家相关保险政策,并且与相关政府部门有良好的人际关系;具有很强的协调能力,团队合作精神,亲和力。
联系方式
联系电话:XXXXXXXXXXX
电子邮箱:XXX
酒店应聘简历15
姓名:xxx 性别:女
学历(学位):大专 专业:酒店管理联系电话:xxx 手机:xxx教育背景
毕业院校:1999年09月—20xx年07月: **大学 酒店管理专业 *通过国家英语六级考试,听说读写熟练 *熟练掌握计算机和互联网的操作及使用 工作经历
20xx年10月—20xx年03月:xxxx酒店客房部经理 工作职责
1、负责落实总经理安排的一切工作。
2、计划组织、指挥、控制及协调所有管家部各项事宜。
3、编写各级员工岗位职责,工作程序。
4、控制部门内各项费用开支及成本。
5、负责整个酒店范围处于最佳的清洁状态。
6、不断对员工进行思想、道德、技能的培训使其成为合格的员工。
7、负责评核员工工作表现及态度。自我评价
1.本人热情但不乏稳重,具有亲和力和良好的沟通能力,善于交际,能妥善处理人际关系。
2.吃苦耐劳,具有极强的学习能力。能独立处理问题,有很强的适应能力及良好的`团队协作精神。 本人性格温和、谦虚、自律、自信(根据本人情况)。 附言: 最重要的是能力,相信贵公司会觉得我是此职位的适合人选!
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