工作方案

时间:2021-09-29 13:42:15 工作方案 我要投稿

【精华】工作方案范文集合七篇

  为了确保事情或工作科学有序进行,常常需要预先准备方案,方案具有可操作性和可行性的特点。方案要怎么制定呢?下面是小编为大家收集的工作方案7篇,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

【精华】工作方案范文集合七篇

工作方案 篇1

  一、指导思想

  深入贯彻落实科学发展观,以建立节约型单位为目标,通过深入宣传、创新机制、强化管理、健全制度等措施,突出抓好节水、节电、节油和办公耗材、办公经费的节约等重点工作,引导广大干部职工树立节俭意识,自觉厉行节约,反对铺张浪费,全面推进能源、资源节约工作,完成20xx年节能减排任务,进一步提高管理和服务水平,促进单位全面和谐发展。

  二、主要目标

  20xx年,节约能源、资源工作要实现以下主要目标:

  (一)水、电、油等各项能耗指标在20xx年基础上降低5%;

  (二)初步建立管理规范、制度保障、职责明确、执行有效的节约能源、资源管理运行机制;

  (三)干部职工节约能源、资源意识显著增强,把节约能源、资源变成自觉行动;

  (四)节约能源和资源的技术、管理水平以及资源利用效率有较大提高。

  三、实施措施

  (一)切实做好节约用电工作

  1、空调节电。严格执行室内空调温度设置标准,夏季室内空调温度设置不得低于26摄氏度,冬季室内空调温度设置不得高于20摄氏度。改进空调运行管理,加强维护保养,按规定时间和标准进行清洗。充分利用自然通风,尽量少开空调,室内无人不开空调,倡导每天早关半小时。

  2、抓好照明节电。由专人负责防汛库区照明设施的开启关闭,每季度要根据白天长短的变化更换防汛库区照明设施的开启关闭时间。充分利用自然光,一般不开灯;杜绝白昼灯、长明灯,做到人走灯关、随手关灯。积极推广应用太阳能等、无极灯等先进照明技术。

  3、抓好办公及其他办公设备节电。办公用电设备要设置成节电模式。长时间不使用的要及时关闭电源,减少待机耗能。下班时,不仅要关闭办公设备,还要关闭电脑、打印机、饮水机等办公设备的电源。加快淘汰高耗能办公设备。从20xx年起,新购买的计算机、复印机等办公设备必须达到能效标识2级以上。严禁在办公室使用与办公无关的、非生产性电气设备(电炉、微波炉、电饭锅等)。

  4、完善分项计量,准确统计办公楼、宿舍、客户用电量,制定用电标准,加强监控、合理调配、定量控制,及时排查、纠正异常耗电现象。

  (二)加强节约用水管理

  1、加强水管网和供水设备检查、维护和整治,办公室要每星期定期巡视、检查、更换老化的供水管线和设备,严禁跑冒滴漏和长流水现象,确保水管网和供水设备完好。

  2、养成良好的用水习惯,洗手不放大水,尽量缩短时间,用后随手关闭阀门。尽量不用自来水龙头直接冲洗墩布。

  3、办公室配合经营科加强对客户用水的管理,每月定期核查用水人数,切实按实际人数收取水费。

  4、在日常打扫卫生、车辆冲洗和养护绿化时尽量减少用水量;绿地用水尽量使用雨水和符合水质要求的再生水,合理安排浇灌时间,既满足绿地用水,又要达到节水目的。

  5、禁止在单位冲洗私家车。

  (三)进一步推进汽车节能减排

  1、加强公务用车的使用管理,切实提高公务用车节能减排工作水平。各部门要严格按照《****车辆管理制度》,严格公务用车使用批准和登记制度,提前一天要车、联合用车,尽量减少公务用车出车台次,提高使用效率;各部门要严格按照年初分配的车辆运行里程,合理安排全年用车计划,一般不超标运行。公务用车节假日执行封车制度,严禁公车私用,耗油量不能超过规定标准,用车情况每月进行公示。

  2、组织开展节油节能培训和节油竞赛活动,规范驾驶操作,提高节油水平。公务用车执行定点保险、定点维修和定点加油制度,实行一车一卡加油和单车核算。专人负责车辆加油及加油卡的管理工作。

  3、车辆驾驶员要加强车辆日常维护及保养,发现问题及时维修,杜绝燃料的“滴、漏”现象,降低车辆油耗和修理费用。

  (四)倡导节约办公,降低办公用品消耗

  1、严格办公设备采购制度。根据工作需要,大力推行办公设备共享,提高设备利用率。办公设备购置要从严控制,能够内部调剂使用的不得新购。需要更新的办公设备,必须按要求报请主任批准后方可办理。

  2、完善办公用品采购、保管、领用制度,大力节约办公耗材。规范办公用品类型标准,合理控制办公用品发放数量,努力减少签字笔、纸巾、水杯等一次性消耗品的使用量,提倡使用耐用、可重复使用的办公用品。打印机、复印机的碳粉用完后,可重新灌装,重复使用;提倡使用钢笔书写,减少一次性签字笔的使用量。

  3、充分使用网络办公,减少纸质文件的印发。提倡双面用纸,必须使用纸质的文件、材料一律双面印刷;对使用过的复印纸进行再利用,打印草稿使用单页废弃纸张;有效控制打印文件及印刷品数量。积极推进电子政务建设,努力推进无纸化办公。

  4、充分发挥内部专网通话免费的优势,降低通讯费用。

  (五)加大节能产品采购力度

  1、严格采购清单内节能产品。按照国家有关强制采购或优先采购的规定,采购列入节能产品政府采购清单和环境标志产品政府采购清单中的产品。对政府集中采购目录中国家有能耗限额标准的品目,应严格按要求采购。

  2、新建建筑物要严格执行《公共建筑节能设计标准》,采用节能型建筑结构、材料、器具和产品。通过节能设计综合评审和节能全过程监管。3、加强高耗能设施的改造,逐步淘汰高耗能设备。积极推广使用节能灯具、节水龙头、节水马桶、节能门窗等新技术、新产品和新材料。四、保障措施

工作方案 篇2

  根据县综治委学校及周边治安综合治理工作领导小组《关于印发的通知》(xx号),为切实履行卫生部门职责,努力净化校园及周边治安环境保障,学校师生身体健康,特制定本工作计划方案:

  一、强化领导,健全机构

  成立xx县卫生局学校及周边治安综合治理工作领导小组。

  组 长: xx 县卫生局党委书记、局长

  副组长:xx 县卫生局党委委员、副局长

  xx 县卫生局副主任科员

  成 员: xx 县卫生监督所所长

  xx 县疾控中心主任

  xx 县卫生局党委办主任

  xx 县卫生局人秘股股长

  xx 县卫生局人秘股办事员

  二、排查整治重点

  1、加强对学校及周边食堂、饮食店、副食店、小卖部等场所食品安全、饮食卫生安全的监督检查,依法对卫生设施条件不达标的场所进行停业整顿,整改后仍不达标的,依法吊销其卫生许可证。

  2、定期组织学校及周边卫生饮管人员和餐饮从业人员进行健康体检。

  3、建立突发性卫生工作预案,应急处置学校及周边发生的传染病及饮食卫生安全突发事件。

  三、工作要求

  1、高度重视校园周边环境排查整治活动,做到主要领导亲自动员部署,分管领导经常深入一线靠前指挥,切实解决工作中存在的困难和问题。

  2、充分宣传发动,密切配合相关部门实现学校排查整治工作全覆盖,坚持每月有工作计划,并按计划排查,每季度集中开展整治行动,建立整治工作制度、排查情况和集中整治行动情况报县卫生局综治办。

  3、密切与相关部门的联系沟通,做到工作不推诿,责任不懈怠,整治必到位,形成强劲的齐抓共管的整治合力。

工作方案 篇3

  随着新课程改革的不断深入,我校教育教学工作面临着新的发展机遇,同时也存在着不少的困惑,为了推动教育教学工作、带动我校教师专业化成长,我们将进一步加强校本教研工作,细致、高效、快捷开展活动,使学校不仅成为学生成长的场所,同时也成为教师不断学习、成长、提高的学习型组织。为了进一步贯彻执行教育局“关于加强校本教研制度建设”的会议精神,结合我校的实际情况,特制定我校校本教研方案。

  一、指导思想

  校本教研工作要以“在学校中、基于学校、体现学校、为了学校”的理念为指导,以新课程为导向,以促进学生发展为宗旨,以新课程实施过程中教师面对的各种问题为对象,以教师作为教研的主体,强调理论指导下的实践性研究。研究和解决教学实际问题,总结和提升教学经验,形成民主、开放、高效的教研机制,促进学生健康、主动的发展和教师专业化成长,推动我校教研教改迈上一个新台阶,从而促进我校教育教学水平的全面提高。

  二、目标任务

  建立以校为本的教研制度,引导教师树立“问题即课题、教学即研究、成果即成长”的意识,改革校本教研的内容与方式,把教学研究的重点转移到

  促进教师专业和综合素质发展、促进学生的全面发展及学校全面实施素质教育、创教育品牌上来。建设一支融教学、教研、进修为一体的新型的教师队伍,提高校本教研的针对性与实效性,提高教师自我学习、自我发展、自我创新的自觉性、主动性和积极性。努力把我校建设成学习化组织,不断提高教学质量。

  三、主要内容

  (一)明确职责,建立健全校本教研组织网络

  切实加强以校为本的教学研究工作的领导,校长负总责,主教导主任负责具体抓,建立层层管理、逐级落实、全员参与的校本教研组织管理机构与活动机制,明确工作职责与要求,确保校本教研工作落到实处。

  首先校长把重视和加强校本教研作为学校工作的大事来抓,筹划教学研究,制定教研制度、教研计划,督促和评价学校教研工作,认真发挥领导带头作用。

  其次成立以教导主任为组长,各教师为成员的校本教研工作协调小组,具体负责教研课题的实施工作。教导主任要督查并参与经常性的教研活动,及时发现典型经验,提出问题并帮助解决问题。

  (二)合理设计,建构完善的校本教研制度体系

  校本教研制度的创建,是确保校本教研有效实施的重要保障。首先必须对原有的教研制度进行修订(常规检评、公开课、听课评课、教师培养制度

  等),同时尽快建立并完善新的教研制度。

  1.理论学习制度。理论指导是促进教师专业提高的有效的保证。营造自主学习氛围,引导教师树立终身学习的理念,不断学习新的知识、新的理论,为反思提供理论基础。学校每月对教师理论学习情况作汇总、评估。

  2.教学反思制度。只有善于对自己的行为或观念经常反思质疑的教师才能得到较快发展。在学习教育理论及他人经验后,要写心得体会反思自己的教学实践;上课之余,要写教后感,反思课堂教学得失;考试结束,要写考后记,反思成功与不足等等,用研究者的眼光,对自己的教育实践和身边发生的教育现象进行审视、反思、分析、探索(反思的记录就是很好的科研札记),这样使教师日常教学工作和教学研究、专业成长融为一体,形成在研究状态下工作的职业生活方式。

  3.教学问题累积制度。校本教研强调“教学即研究”,能够发现问题、提出问题,是实施校本教研的重要前提。教师发现问题、提出问题的过程就是深度思考与反思的过程。教师的研究主要是教学研究,其研究是为了解决问题而不是一定要产生什么新理论;是为了改善师生行为而不在于渴望新观点的产生,对教师在教学中发现的、在全校有代表性的,且一时难以解决的问题,要形成课题进行研究。

  4.教学案例研究制度。一方面引导教师立足教学实际,善于总结反思教学过程,自觉撰写优秀教学案例,从深层次挖掘自己的教学成功经验,不断提升对教学规律的认识和教学能力;另一方面,选取有典型的教学个案,组织

  教师进行学习、分析、反思、讨论,引发教学理念的有效碰撞,激发教师学习创新的热情,从而促进教师教学水平的快速提高

  5.专业对话交流制度。学校要建立相应的制度,积极为教师的合作和交流搭建平台。一是要创建和谐民主的学术氛围,广开交流渠道,让教师敢于发表自己的意见,尊重和保护教师教学研究的积极性和创造性,引导和鼓励教师上出“自己的课”;二是充分发挥教研组作用,开展形式多样的集体教研活动,改变教师教学研究各自为战和孤立无助的状态,促进教师之间的经验交流和共享;三是创造促进教师对话交流的环境,通过开展专题研讨、专业指导、学术报告、名师讲课等活动,激发教师开展教学研究的意识和潜能。

  6.学习汇报制度。凡外外出学习的教师返校后,必须组织一次全校性或本教研组内的专题发言,向其他教师汇报自己外出学习的心得。

  7.校本教研激励制度。学校将对教师校本教研的情况进行定期考核评价,适时总结反馈,正确指导教师参与校本教研活动,规范教师校本教研行为,有效促进教师专业发展。对成绩突出者将予以表彰奖励,并与评优树模、职称晋升挂钩。

  (三)科学实施,提高校本教研的针对性、实效性

  建立以“自我反思、同伴互助、专业引领”为核心要素,以理论学习、案例分析、校本论坛、教学反思、结对帮扶、经验交流、调查研究、问题解决、协作解决、教学咨询、教学指导、说课、听课、评课、课改沙龙、骨干教师与教师对话、专业人员与优秀教师合作论坛等为基本形式的校本教研制度,

  并通过教学观摩、教学开放日、名师教学示范为教师参与校本教研创设平台、创造条件。灵活运用开放式教研活动、促进式教研活动、针对式教研活动、学科整合式教研活动等多种教研形式,以“问题----计划----反思”操作方式,努力提高校本教研的针对性与实效性。

  1、自我反思。教师的自我反思是开展校本教研工作的基础和前提,分为三个阶段即教学前、教学中、教学后。教学前的反思具有前瞻性,能使教学成为一种自觉的实践,教学中的反思有助于提高教师的教学调控和应变能力,教学后反思有助于提高教师的教学总结能力和评价能力。要引导教师自觉学习教学新理念,把自我反思变成教师不断改善自己教学行为的良好习惯。教师要经常进行教学反思,每周写1篇教学反思笔记,每月进行1次常规教学自我评价,1次教学反思案例分析(或教学故事),学校要有真实的检评纪录。

  2.同伴互助。互助合作是教学研究的标志和灵魂,基本形式有:

  (1)对话。利用教研活动时间,围绕教学中存在的具体问题畅所欲言,提出各自的看法和意见,相互启发,互相提高。教研组长必须做好记录。学校要围绕课改、等热点问题,开展经常性的交流活动。

  (2)协作。教师共同承担责任,群策群力,完成教学教研任务。每月教研组至少开展1次课改研讨课,课前由备课组共同研究、设计,推出一堂高质量的课,课后共同评课、反思,不断探求教学规律,克服不足之处。教师每学期举行研究课(示范课、汇报课)不少于2节,听评课不少于15节。

工作方案 篇4

  灭鼠是创建省级卫生县城和环境整治的一项重要内容,各村(居)各单位一定要高度重视,切实加强领导,成立除四害工作领导小组,落实除害经费,认真制定方案,加强宣传培训,精心组织实施,确保四害密度控制在国家规定的标准范围内。要采取多种形式,广泛宣传灭鼠活动的目的意义、措施和要求,使灭鼠工作的重要性家喻户晓、人人皆知,充分调动广大群众主动参与的积极性。

  一、科学灭鼠,务求实效

  为保证灭鼠效果,要结合创卫活动的深入开展,加强对重点区域、重点行业、重点部位的除害力度。实行科学防制,全乡做到“五个统一”,即统一指挥、统一时间、统一投药、统一方法、统一行动;“五个不漏”,即不漏部门、不漏单位、不漏地段、不漏住户、不漏房间。要经常进行环境清洁,扫除鼠粪,维修鼠咬痕迹,查找和封堵鼠洞、鼠道。在鼠类活动场所连续饱和投放鼠药5-7天,室外每30米一堆,室内每15平方米投放2堆,每堆15-20克,投药率、到位率达95%以上,确保药物灭鼠效果。陈圩居委会、前营居委会、乡区、各单位、物业小区要在房屋四周的外墙角及围墙墙角设置长期固定的鼠药毒饵站,毒饵站每30-40米设置一个,每个毒饵站一次投放30克鼠药。

  二、职责分工

  灭鼠活动坚持“属地管理”、“以块为主、条块结合”的原则。

  (一)各村负责所属社区、村(居)范围内居民户和公共环境的灭鼠工作;

  (二)各部门要负责本部门管理范围内各单位的灭鼠工作;

  (三)乡居民小区的灭鼠工作由当地居民委员会、产权单位负责,有物业管理的由城管负责;

  (四)公共厕所、垃圾中转站、垃圾处理场的灭鼠工作由城管负责;

  (五)乡区中学小学校、幼儿园的灭鼠工作由文教办负责;

  (六)医疗卫生单位灭鼠工作由卫生院负责;

  (七)公共绿地、道路附属绿地、渠道、拆迁和建筑工地、车站等公共环境和场所分别由城管、水务站、道路管理所等部门负责;

  (八)宾馆(旅社)、酒店、饮食行业、食品加工及经营单位等的灭鼠工作分别由卫生院、安检所负责;

  (九)农贸市场灭鼠工作由城管所负责;

  (十)公共娱乐场所(含网吧)的灭鼠工作由文广站负责;

  (十一)其它场所按隶属关系由产权单位或管理部门负责,责任不明确或有争议的区域,其灭鼠工作的责任单位由乡创卫办确定;

  (十二)乡卫生院要做好灭鼠工作的技术培训、业务指导和灭前、灭后的密度监测工作,并将结果及时报送乡创卫办。

  三、保障措施

  各村委会、乡属各单位要根据具体情况,制订春季灭鼠工作方案,分级落实灭鼠工作专(兼)职人员,确保灭鼠工作落到实处。要加强对重点单位和场所的检查督促,保证灭鼠成效。

  乡区各单位鼠药经费、物业小区的毒饵站设置及鼠药经费由乡财政承担;各村委会、乡属各单位、驻魏各企业单位、园区灭鼠经费自行筹措,所需鼠药数量按辖区内居民每户2包加上单位、工厂、企业灭鼠用药量进行落实。

  本次春季灭鼠以药物消杀为主,灭鼠药物要使用国家规定的安全高效、无二次中毒的慢性抗凝血杀鼠剂,各单位和个人严禁使用国家明令禁止的氟乙酰胺、毒鼠强、“三步倒”等急性剧毒违禁鼠药。在灭鼠过程中,要高度重视鼠药管理工作,落实安全防范措施,对死鼠作焚烧或深埋处理,避免发生人畜中毒事件。

  四、时间安排

  (一)准备阶段(3月25日-4月5日)。

  各村委会、乡属各单位要成立组织,制定方案,广泛宣传发动,组织业务培训,完善防制措施,按规范设置毒饵站,备足鼠药。乡小区各单位灭鼠所需药物由各单位安排专人于4月5日前与乡创卫办联系(地址:陈圩乡卫生院,联系电话:。各村、小区鼠药由乡创卫办统一推荐,由政府采购招标单位上门联系,费用由各村、小区自筹。

  (二)投药阶段(4月6日-4月15日)。

  投放鼠药要做到“定人、定点、定时”投放,灭鼠药物要保留5天以上,吃多少补多少,吃完加倍投放。

  (三)检查验收阶段(4月16日-4月25日)。

  灭鼠工作结束后,各村委会、乡属各单位要认真填写“县陈圩乡20xx年春季灭鼠鼠药落实情况登记表”,并及时报送乡创卫办。乡创卫办负责及时汇总检查,对没有在规定时间内购药、投药的单位,责成其及时补救。对因灭鼠工作不力而影响卫生城市创建成果的`,将追究相关责任人责任。

工作方案 篇5

  一、指导思想

  全面贯彻党的教育方针,坚持以德育为首,五育并举的办学思想,深入推进素质教育,以推行新课改为契机,深化教育教学改革,为祖国培养德才兼备的四有新人。

  二、工作原则

  工作中我们要坚持以下几项原则:

  1、坚持实事求是的原则。当前基础教育又处于一个新的发展时期,素质教育的提出,新课程的改革等,这就要求我们必须从思想上和行动上跟上改革的步伐,接受新的教育理念,不能等待观望又不能固步自封,要锐意改革。同时我们也要依据我们的实际情况,如现有硬件环境,师资水平,不求飞跃,只求稳步推进。

  2、坚持以人为本的原则。这一条包含两个方面的内容。一是对教师的管理注重人本性管理,坚持以德治校,注重教师职业道德规范;二是对学生的管理,以点滴入手,注重学生的个性差异。

  3、坚持创新发展的原则。这是指学校的整体管理工作,教师的教育教学工作中提倡创新发展。提倡发现新的理念,运用新的教育方法,促进教育教学的发展。

  三、加强领导班子建设

  至今年9月,我校领导班子已具齐备。我们要进一步统一思想,具体分工,明确责任,深入基层,团结协作,工作中要为教职工起表率作用,具体要求如下:

  (一)团结协作。团结才有力量。任何一个单位班子不团结,工作不会做出成绩,我校历史上就有班子团结这一传统,一定要发扬,做到这一点要求班子成员每一个人首先要有天下为公的思想,要分清主次轻重,分清是非曲直,心往一处想,劲往一处使。靠集体的智慧办出特色学校。

  (二)勤政爱岗。我们每一位领导干部一定要严格要求自己,做到爱校、爱岗、忠于职守、勤奋工作、甘于奉献,关心教师、依法维护教师的合法权益,严格执行《中小学教师职业道德规范》,爱护学生、尊重学生,规范管理学生,促进学生全面、主动、健康发展。

  (三)勤奋学习。作为领导干部要树立终身学习理念,拓宽知识领域,坚持用先进的理论武装自己的头脑,不断增强责任意识和创新意识,理论联系实际,努力提高管理水平和业务水平,增强组织领导的能力和指导教育教学工作的能力,做学校发展的谋划者和领路人。

  (四)锐意创新。作为领导干部一定要坚持解放思想,勤于思考,勇于探索,结合工作实际,在思维方式、工作方式以及领导方式和方法上不断创新,主动地创造性地开展工作。

  四、教学工作

  1、继续提高思想认识,确立新的教学观。对于素质教育改革,基础教育新课程改革,当前基础教育面临的新形式,我们已经讨论了几年,每位教师的思想中已充满了关于教育教学的很多新的观念,但是如何从具体的教学行动中去体现,新的教学方法的使用是否会给教学评价带来负面影响等方面还有一定的思想阻力,针对这些我们一定要明确思路,必须坚定改革的决心,必须加强学习,提高认识,增强信心,全面深入地投入改革大潮之中。

  2、加大教研工作力度。当前新课程理念的提出,它是一种新的教学思想,新的教育理论,伴随着的是给了我们一种新教材和一些新教学模式,对我们教师而言,最重要的是如何结合自己的实际情况进行具体的实施。这就要求我们必须搞好学校内的教学研究工作,教导处要制定出具体的教研工作计划,围绕一个中心,采取多种形式,探讨出一些适应新观念、适合学校实际的新方法、新模式,以促进我校教育教学质量的发展提高。

  3、加强校本培训。面对教学改革的新形式,全方位提高全体教师的素质已是当务之急,校本培训工作显然是教师业务能力提高的主要途径。这学期要求教导处要认真制定出校本培训计划。形成一种制度,保证时间,全员参与,建立档案和考核机制,采取多种多样的形式。(如领导讲座、教师展式、反思交流、个案分析、体会心得等),实实在在地搞好校本培训工作。

  4、推进评价机构改革。在新的教育形式下,教学评价机制的改革势在必行,第一学期我们在工作中要结合学校实际情况,进一步改进原有的评价制度,使之符合学校实际,又贴近教改方向,又能促进激励教师的工作积极性,争取一学期内全面完善对学生的评价体系,制定出新的教师评价标准。

  五、德育工作

  学校的德育工作一直是学校工作的重中之重,它既是一所学校良好校风形成的保证,又是对学校整体教学工作的保证,这学年,我们要以下几个方面强化学校德育工作:

  1、明确德育目标,做到有的放矢。坚决推行新的《中小学生守则》和《小学生日常行为规范》,加强养成教育,培养良好的生活学习习惯,加强法制教育,促进学生全面发展。

  2、采取形式多样的德育形式,充分利用品德课、升旗仪式的旗下讲话、主题队会、无线广播、少先队活动等各种形式,全方位进行品德教育。

  3、将安全教育作为德育工作的重要内容,安全工作始终是学校第一位的工作。经常性地对学生进行安全教育,签订学校安全稳定责任状,加强课间巡视,避免意外伤害事故发生。

  4、加强教师职业街道建设。建设一支素质高、能力强的教师队伍是学校发展的永恒工作,新学年学校制定出具体的操作性强的师德评估方案,德育处认真组织评估,并安排好各种学习培训工作,校本培训的内容中要纳入政治思想教育内容,党支部要充分利用其战斗堡垒作用,党员要起模范带头作用,加强自身职业道德建设。

  六、后勤工作

  后勤工作是学校教育教学工作的保证,总务处要切实做好以下几个方面的工作:

  1、制定工作计划,做好财务预算。

  2、搞好节约,严格控制支出,保证有限的资金用于关键的教学工作中。

  3、做好财物登记和注销。

  4、经常性地搞好学校校舍的安全检查,为教师学生创建良好的学习生活环境。

  5、日常财物支出明晰,帐目日清日结。

  6、后勤人员加强学习,提高自身素质,按自己不同的分工,踏实工作,做出成绩。

工作方案 篇6

  一、 成立领导小组,动员二科人员积极投入创建省级“青年文明号”活动。

  为了加强对创建“青年文明号”活动的领导,增强创建意识,参与意识,使创建“青年文明号”活动有所创新,发展,开拓活动新局面,成立以办事处领导为组长的创建省级“青年文明号”领导小组,大家统一思想认识,制定创建实施方案,力争将创建工作做实做细。

  二、 加强业务学习,提高业务素质,增强战斗力。

  在镇海办事处检验检疫二科中倡导一种“强自身素质业务勤学习”观念,坚持把星期三上午作为固定业务学习时间,加强集中学习与自学相结合,及时掌握检验检疫法律法规,提高业务素质和工作技能,化被动学习为主动学习。同时鼓励号召青年参加有关业务知识培训,提高知识层次,增加交流机会。

  三、加强行政执法、完成各项任务。

  镇海办事处检验检疫二科根据镇海港特点,依法行政,加强对进境废物原料的安全环保标准的控制,加强对进境原木和木质包装疫情的截获,积极扶持出口水产品企业克服贸易壁垒,扩大出口,以及努力完成宁波局下达的各项工作任务。

  四、积极开展“青年蓝盾献爱心”活动。

  1、积极开展扶贫献爱心活动;2、开展青年干部与贫困学子结对子活动;3、参与预防艾滋,宣传消费者权益保护活动;4、积极响应并投入宁波局开展的开展植树造林,献血等公益活动。

  五、树立文明形象,展现青年文明号风采。

  镇海办事处是宁波局各项工作的窗口,检验检疫二科是这个窗口的形象代言人,检验检疫二科所将着力于开展以下措施,树立检验检疫青年人的文明形象,展现青年文明号的风采;狠抓所在环境面貌,文明服务,优化环境;狠抓规章制度,如值班制度、首问负责制等,以铁的制度加强文明服务;狠抓着装风纪制度,要求全体干部职工着装上岗,挂牌服务,文明执法;进行定期不定期的检查,形成制度,一抓到底,树立当代检验检疫青年良好形象和精神风貌。

工作方案 篇7

各县(市、区)教育局、市直各有关学校:

  为了及时、准确地了解我市****届高中毕业班第一轮教学情况,总结备考工作中的经验与教训,帮助各校提高后阶段复习质量。经研究,决定举行****届高中毕业班质量检测。为了使此项工作能够规范有序地进行,特制定《漳州市****届高中毕业班质量检测工作方案》,请各有关单位遵照执行。

  一、功能定位

  市质检的考试形式为单科测试,其主要功能是质量检测与教学诊断,部分学科的试卷结构与试题分值等不具备高考模拟功能。

  二、具体要求

  1.成立漳州市高中毕业班质量检测领导小组

  组长:林琦

  副组长:杨国和苏育仁吴亚万陈鹏飞

  成员:市普教室高中教研员及各县(市、区)教育局分管中学副局长、中教股长。

  各县(市、区)教育局、普通高中学校要成立相应的高中毕业班质量检测领导小组。

  2.考试安排

  3.试题命制

  试题的命制工作由市普教室牵头组织,为了保证试题质量,各学科应成立命题小组,按照国家《考试大纲》和福建省《考试说明》的有关要求进行试题命制。

  4.试卷征订:(具体详见漳教研〔****〕05号文件)

  5.考试管理

  各县(市、区)教育局、各相关学校要高度重视高中毕业班市质检管理工作。严格质量检测时间,严肃质量检测纪律,规范质量检测行为。要求各县(市、区)教育局向各考点派出巡视员,在考务方面参照高考要求进行。

  6.阅卷要求

  为提高质量检测的信度和效度,为后阶段的备考工作提供科学的依据,有条件的县(市、区),阅卷工作应由县(市、区)教育局统一组织,集中阅卷。有困难的县(市、区),必须由学校组织人员采用“流水作业”的方式进行阅卷。市直有关学校阅卷工作由市普教室安排。

  7.质量分析

  评卷结束后,各县、各相关学校要认真进行成绩统计,并做好质量分析,质量分析报告包括三项内容:一是试题评价;二是学生答题情况分析;三是对今后的教学及其管理的建议和对策。

  8.材料报送

  各县(市、区)教育局和有关学校必须于下列时间用E-mail向市普教室高中组(zzpjsgzz@163.com)发送以下两份材料:一是****年3月9日前,由各县(市、区)统一报送辖区内各校“****年漳州市质检考生各科成绩表(按考生花名册登录的各科成绩)(见附件)”。二是****年3月12日前,由各县(市、区)收集后统一报送的各校“漳州市质检质量分析报告”;

  要求各校把“****年漳州市质检考生各科成绩表”于****年3月8日前报到龙海中学教研室ZBH1545@126.com邮箱,于****年3月10日前把各校的“漳州市质检质量分析报告”到龙海中学教研室ZBH1545@126.com邮箱。

  三、联系方式

  漳州市普通教育教学研究室高中组

  电话:

  附件:****年漳州市质检考生各科成绩表

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