协商解除劳动合同

时间:2023-01-03 18:27:03 劳动合同 我要投稿
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协商解除劳动合同

  现今很多公民的维权意识在不断增强,合同的地位越来越不容忽视,合同协调着人与人,人与事之间的关系。那么我们拟定合同的时候需要注意什么问题呢?下面是小编为大家整理的协商解除劳动合同,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

协商解除劳动合同

协商解除劳动合同1

  甲方:______

  乙方:______身份证号码:______

  甲乙双方于______年______月______日签订为期_____年的劳动合同,经友好协商,甲乙双方依法在自愿、平等、协商一致的原则下就协商解除劳动合同达成如下协议:

  1。甲乙双方的劳动合同至_____年______月______日解除,双方的权利义务随之终止;

  2。甲方同意依照国家规定按照乙方的本企业工龄支付相应的经济补偿,共计人民币_______元(大写:______);

  3。甲方将支付乙方工资至______年______月______日;

  4。甲方将按国家规定为乙方缴纳社会保险至______年______月______日止;

  5。乙方在签订本协议后,将于______年______月______日前按甲方的规定和程序完全移交工作和归还属于甲方的一切资料、物品、证件和借款等,并协助公司有关人员做好工作交接;

  6。乙方在按甲方规定办理好工作移交后,甲方同意按照国家规定及时为乙方办理离职手续。乙方的离职手续全部办理完毕后,甲方将补偿金和离职结算工资在下一个薪资发放日一并付到乙方的工资账户中;

  7。乙方承诺在离职后不泄露公司的任何商业秘密,尤其是不泄露给公司的竞争对手,并且承诺乙方不使用或者允许他人使用公司的商业秘密;乙方理解并明白公司的商业秘密包括但不限于公司的运营模式、组织架构、财务资料、经营业绩、价格体系、技术资料、客户名单、货源情报、经营策略、工资水平、管理诀窍等等;

  8。乙方保证在离职后自觉维护甲方利益,不散发对公司不利的消息,损害公司的声誉;

  9。甲乙双方解除劳动合同后,双方不再受《劳动合同法》的约束,并且以后发生的与乙方相关的任何事情,与甲方无关;

  10。本协议所涉及的发放项目及金额,甲方将按照国家相关规定予以扣缴个人所得税,并由甲方代扣代缴。

  11。本协议一式两份,由甲乙双方签字盖章生效,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力;协议未尽事宜按照国家相关法律法规执行;

  12。本协议签署后,双方放弃其他权益。

  13。若乙方违反以上协议约定,愿赔偿因乙方违约给甲方造成的一切损失。

  甲方(盖章):乙方(签字或盖章):______

  法定代表人或授权委托人:______

  ____年____月____日____年____月____日

协商解除劳动合同2

  甲方名称:______

  法定代表人:______

  甲方地址:______

  邮政编码:______

  联系方式:______

  乙方姓名:______

  身份证号码:______

  家庭住址(送达地址):______

  邮政编码:______

  联系方式:______

  经甲乙双方平等协商一致,达成以下协议:

  一、自本协议签订之日起,甲乙双方解除劳动合同,乙方与甲方不再具有任何劳动关系以及实际用工关系。

  二、乙方自签署本协议起三个工作日内,应按照甲方规定,办理完毕所有工作交接手续。

  三、乙方工作交接办理完毕后三个工作日内甲方依法向乙方支付经济补偿金元,依法应当由乙方承担的个人所得税等费用,由甲方根据法律规定从中进行代扣代缴。

  四、甲乙双方解除劳动合同后,乙方应遵守与甲方签订的中约定的各项保密义务。

  五、甲乙双方在此确认,甲乙双方所有劳动报酬(包括但不限于工资、年休假工资、加班加点工资等)都已全部结清,并且甲方无需再以任何形式向乙方支付任何劳动报酬,乙方也无权再向甲方索取任何劳动报酬。

  六、甲乙双方在此确认,双方再无其他任何争议或纠纷。

  本协议约定内容具有法定拘束力,若任何一方反悔或者向对方提

  出约定之外的.额外主张的,对方有权要求该方返还根据本协议取得的全部款项。

  七、本协议一式贰份,甲、乙双方各执壹份原件。本协议自双方签字盖章后生效。

  甲方(盖章):乙方(签章):______

  法定代表人或委托代理人(签章):______

  ____年____月____日____年____月____日

协商解除劳动合同3

  甲方:______

  乙方:______

  身份证号码:______

  依据《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、友好协商的基础上就解除劳动合同等事宜达成如下协议,以资双方共同遵守:

  1、经双方协商一致,双方劳动合同关系自____年____月____日起解除。

  2、甲方同意在乙方办理完毕相关离职手续次月起一次性支付乙方包括但不限于经济补助、工资报酬等合计款项人民币______元(大写:______)。由甲方确认乙方离职手续办妥后,直接支付给乙方;甲乙双方对以上金额无任何争议。乙方在办理完毕交接手续后,甲方按以上所述的支付方式全部结清。

  3、甲乙双方所涉及的财务事项按公司财务清算正常流程执行。

  4、自本协议生效之日起,除本协议写明的权利义务外,甲乙双方不存在任何劳动权利和义务关系,自双方在本协议上签字之日起,甲乙双方确认不存在任何劳动争议(包括但不限于工资、提成工资、奖金、社会保险、加班、经济补偿金等各项涉及劳动关系方面产生的争议)。本协议中所列的金额构成甲方应向乙方支付的全部和最终解决的款项,包括所有与劳动关系有关的法律规定的必要的款项,如乙方违反约定向甲方提起任何形式的投诉或仲裁、诉讼,视为违约,需按本协议所列金额总和数额双倍标准返还本协议项下所有款项。甲乙双方均应对本协议内容保密。

  5、本协议一式二份,自双方签字或盖章之日起生效,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

  甲方:______乙方:______

  ______年____月____日______年____月____日

协商解除劳动合同4

  甲方:新技术产业园区______数码科技有限公司

  乙方:_________________

  甲乙方双方经协商同意解除双方的劳动合同,并达成如下协议:

  一、甲乙双方于______年______月______日解除劳动合同。

  二、甲方继续支付乙方______年______月______日至______年______月______日的工资,共______元,于______年______月______日前打到乙方的工资卡里。

  三、甲方依据《劳动法》的有关规定,给予乙方相当于乙方______个月工资的经济补偿,共计______元,于______年______月______日一次性打到乙方的工资卡里。

  四、乙方应于______年______月______日前办理相关的离职手续,及与甲方办理劳动合同解除及劳动关系转出手续。

  五、甲乙双方解除劳动合同后,乙方不得做任何有损甲方形象或利益的行为,否则甲方除有权停止向乙方支付本协议约定的全部款项外,还有权追究乙方相应的法律责任。

  六、甲乙双方解除劳动合同后,甲方不得以任何方式对乙方进行诋毁、诽谤、恶意中伤、及任何有损乙方形象或利益的行为,否则乙方有权追究甲方相应的法律责任。

  七、补充说明:

  八、甲乙双方没有其他争议。

  九、本协议一式两份,双方各执一份,自双方签字盖章之日生效。

  甲方:___________

  乙方:___________

  ____年____月____

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